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深圳网站建设后期网络推广规划方案总表

发布者:中工互联  发布时间:2019-04-08

一般网站建设好之后,企业就面临着建好的网站如何去推广出去的问题,在此深圳网站建设公司小编为您来详细说说网站建设好后如何去推广:


第一部分  部门架构

一、部门组织架构及人员配置

推广经理1名,SEO/SEM1名,媒体专员1名,网站编辑1名,网站程序员1名.



二、推广部职责分配

职位名称:网络推广经理

  职位的概要描述:

  负责本部门整体运营工作,网站策划、营销策划、网站内容、推广策划等业务指导及部门员工的工作指导、监督、管理、考核。

  岗位职责:

  1、负责网络推广项目总策划,战略方向规划、商业全流程的规划和监督控制,对部门绩效目标达成总负责;

  2、负责网站平台的策划指导和监督执行;

  3、负责网站产品文案、品牌文案、资讯内容、专题内容等的撰写指导和监督执行;

  4、负责网站推广策略总制订,以及执行指导和监督管理;

  5、负责网站数据分析,运营提升;

   6、负责本部门的筹划建立,员工招聘、考核、管理,部门规划、总结。

   7、每天文库发布1条,顶贴5条


职位名称:媒体专员

  职位的概要描述:

  负责网络推广部产品文案、品牌文案、深度专题的创意文案写作、媒体推广文案的撰写执行工作,对网站销售力和传播力负责。负责IT垂直媒体及社会大众网络媒体平台的管理宣传、媒介公关和广告投放等。

  岗位职责:

  1、根据工作需要进行相应的公关活动策划,制定公关活动方案,报领导审批;

  2、负责公司官方论坛BBS的运营管理。

  3、协助部门经理建设网络营销的商业流程体系。

  4、负责媒体推广文案的撰写执行工作(深层次的软文撰写)。

  5、协助部门经理筹划建立部门管理体系,协助员工招聘、考核、管理,协助部门规划、

   6、负责监测竞争对手媒体宣传状况,每周整理行业资讯发给公司人员阅读参考。

   7、IT垂直媒体平台软文宣传5篇/周/平台。各大门户网站软文宣传2篇/1月。

   8、官方论坛及已合作的垂直媒体论坛发帖3条,顶10条。

   9、每天文库发布1条


职位名称:SEO/SEM专员

  职位的概要描述:

  负责网站关键词在各大搜索引擎中的排名,提升网站流量,增加网站用户数。SEM后台帐户的管理与维护.

  岗位职责:

  1、负责官方网站的优化,提升网站在各大搜索引擎的排名,对搜索流量负责;

  2、负责博分析同行网站竞争力,提出自己的推广方案,分析用户的心理,引导用户访问公司网站。

   3、负责6个官方博客(2条/天/博客)。10个BBS(发贴2条/天/BBS,10个BBS总顶贴30条/天)文库(4条/天),百科,视频等多种模式推广。

  4、对网站和第三方网站进行流量、数据或服务交换,或战略合作联盟,增加网站的流量和知名度;

  5、制定网站总体及阶段性推广计划,完成阶段性推广任务,负责网站IP、PV、PR、访问量等综合指标;

  6、结合网站数据分析,对优化策略进行调整;

  7、了解网站业务,锁定关键字;站点内容强化,内部链接;外部链接建立;结合网站数据分析;扩展长尾词。

   8、负责百度竞价SEM管理,调整编辑创意,吸引点击,适时进行调价。

   9、负责问答平台口碑营销宣传工作,包括组织内容,组织水军发贴 400条/1月


职位名称:网络编辑

  职位的概要描述:

  负责官网及官方论坛内容的填充及完善。负责网络推广部资讯、专题等网站内容和推广文案的撰写执行工作,对网站销售力和传播力负责。

  岗位职责:

  1、负责定期对网站资讯内容及产品编辑、更新和维护及公司官方论坛内容的填充;

  2、新品开发后,为新产品编写说明书、卖点、产品功效、评测、新品上市软文、百科等相关文案.

  3、热点事件营销,随时关注热点事件及人物,针对可以进行营销的事件快速反应,迅速制定营销方案,保证热点营销的及时开展,1次/月。

  4、根据网站业务需要,定期或不定期策划网站线上、线下专题活动。

  5、集团及各分公司的新闻活动的外联工作及各活动的及时报道与回顾,重要活动及人物的采访;

   6、负责公司的微信,微博的管理运营。微博微信每月各策划一次有奖活动或者促销活动。

   7、每天3篇原创文章,10篇伪原创。

   8、协助SEO进行口碑营销时问与答内容的编写。

   9、每天文库发布1条,顶贴5条


职位名称:网站程序员/网站开发

  职位的概要描述:

  负责网络推广部网站程序开发、服务器维护、内部网络维护等工作,为部门运营提供可靠程序支持。

  岗位职责:

  1、负责公司网站程序开发及改版完善,负责公司官网程序代码精简、优化。

  2、负责网站的附加功能开发,为部门运营提供技术支持

  3、负责公司服务器的管理维护,对服务器安全全权负责

  4、负责开发一些推广工具,为部门推广人员提供技术支持、

  5、负责公司内部网络维护,IT设备、终端的软硬件维护、管理

   6、负责公司手机网站,行业网站,多语种网站等的开发。

   7、负责公司EDM营销的html电子期刊模板的设计。

   8、协助SEO进行网站结构调整使之符合搜索规律及协助SEO进行一系列站内站外的网络推广工作。

   9、部门其它工作的配合,如顶贴,外链工作等.



第二部分  推广制度及流程

一、活动策划制度及流程

   1、大型活动:由推广部和电商部共同策划、组织、实施。活动营销草案在活动前一个半月提交总经理审核确定可实施性,在活动40天前确定可实施后由总经理及相关部门研讨活动草案内容和细则,在活动30天前,活动方案总经理签字通过。


   2、部门活动:由部门内部策划、组织、实施。活动营销草案在活动前10天提交总经理初审,确定可实施性,在活动7天内确定可实施后,由部门经理及相关部门研讨活动草案内容和细则,在活动4天前,活动方案总经理签字通过。


   3、深度精编软文的撰写,由媒体专员起草,写好后交由销售经理及研发经理审核修改完成后,再交总经理审批。签字通过后再发到相关的网络媒体。



二、网络推广制度及流程

   1、严格按照推广部职责分配的岗位职责进行工作。


   2、每次网站版面,推广部将需提供网站建设说明、栏目设置、栏目内容,在公司讨论会讨论后,报审总经理,经确认后实施。


   3、口碑营销的内容整理完毕后,需提并部门经理审核,交总经理确认后实施。



第三部分  日常管理制度


一、工作报告(报告内容以推广部工作表格为依据)

   (1)日工作报告: 一天的工作总结及工作计划,每天下午5:30提交至部门负责人邮箱;

   (2)周工作报告: 一周的工作总结及工作计划,每周六11:30之前提交部门负责人邮箱;

   (3)月工作报告: 一个月的工作总结及工作计划,每月27日下午5:30之前提交至部门负责人邮箱;


二、部门例会:

(1)周工作会议:

时间:每周一下午17:30-18:00

形式:每个人轮流发言;

内容:一周的工作总结及下周的工作计划


(2)月工作会议:

时间:每个月的28日下午17:00-18:00

形式:每个人轮流发言

内容:一个月的工作总结及下个月的工作计划

部门负责人对一个月工作的评价和分析以及下个月的工作按排


以上从组织架构、岗位职责以及具体的网站推广制度及流程、注意事项等方面详细说了“网站建设好后如何去推广去营销的问题”,希望给您借鉴。


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